مشروع التوظيف في إمارة مكة يفرز المتقدمين "تقنياً" ويجري المقابلات على الانترنت

مكة المكرمة - سعود النفيعي:

بتوجيه من صاحب السمو الملكي الأمير عبدالمجيد بن عبدالعزيز أمير منطقة مكة المكرمة رئيس اللجنة العامة للمشروع الوطني للتدريب والتوظيف بإمارة منطقة مكة المكرمة، بدأ المشروع في تنفيذ خطوات مهمة لتطوير موقع المشروع www. 123 job. org على شبكة الانترنت.
وأوضح الدكتور عبدالعزيز بن محمد الهزاع أمين عام المشروع بأن هذه الخطوات تأتي استجابة لمتطلبات القطاع الخاص ومستخدمي الانترنت من خلال المباحثات والمناقشات التي تم التوصل إليها مع الشركات الكبرى والاستشاريين في مجال الانترنت وتقنية المعلومات وكذلك ما ورد إلى فريق العمل من مقترحات من قبل مستخدمي موقع المشروع، مشيرا إلى حرص سموه الكريم على ضرورة استخدام التقنية في برامج المشروع المختلفة.
وأضاف بأن تدشين هذه الخطة التطويرية سيتواكب مع الخطة الإعلامية والإعلانية للموقع التي ستنطلق بإذن الله تعالى في الثامن عشر من الشهر الجاري حيث يعكف فريق العمل التطويري حاليا على وضع اللمسات الأخيرة للموقع وقال بأن هذه المرحلة ستلحقها مراحل أخرى وفقا لجدول زمني حتى يصل الموقع تحقيق كامل تطلعات واحتياجات المستخدمين من طالبي الوظائف والشركات وكافة شرائح المجتمع.
وبيّن الدكتور الهزاع إلى ان الخطة التطويرية ستشمل على وضوح أكبر في الفائدة المرجوة لكل من طالبي الوظائف والشركات، حيث سيعمل تقنيا ومن خلال برامج معينة على فرز المتقدمين وفقا لمستويات التأهيل كما يلي: المتقدمون المؤهلون وهم من يتمتع بمؤهلات جامعية وخبرات ومهارات حيث سيتم تصنيفهم كخيار مستقل، المتقدمون الحاملون لمؤهلات جامعية وخبرات أقل، حديثو التخرج وهم الحاملون لشهادات التعليم الجامعي والثانوي والفني، حاملو المؤهلات الأقل من الثانوي.
مشيراً إلى انه يتم لاحقاً اجراء برامج التقييم والمقابلات الشخصية الأولية عن طريق الموقع وفق أسس علمية وعملية معينة وإنشاء صفحات بريدية للمتقدمين والشركات.