رئيفة التركماني ل "الرياض ": المستفيد من وراء تعطيل دور المرأة هو من يقف وراء عدم تفعيل دورها !!
أتمنى من وزارة العمل فتح موقع إلكتروني يعنى بقضايا عمل المرأة وبيان ما لها وما عليها ..
الصراحة والجرأة هما ماتتميز بهما سيدة الأعمال السعودية رئيفة التركماني مدير عام شركة سمايا المملكة للخدمات التجارية والصناعية (إحدى شركات مجموعة غسان النمر القابضة ) .
من خلال الحوار الذي أجرته "الرياض" معها أكدت التركماني على ضرورة اهتمام هيئة الاستثمار في مجال الاقتصاد للمستثمرين المواطنين وذلك بتقديمها التسهيلات اللازمة لهم مقارنة بالتسهيلات التي يحصل عليها المستثمرون الأجانب في هذا الوطن من قبل هيئة الاستثمارنفسها ،
لم تتحدث سيدة الأعمال التركماني ل "الرياض" حول المعوقات العديدة التي تواجه المرأة السعودية المواطنة من بطالة قد وصلت 7،24% والاستغلال التي تتعرض له دون طرح الحلول الجذرية لهذه المعوقات أثناء هذا الحوار .
في البداية
@ ما هي ابرز المعوقات التي تتعرض لها سيدات الأعمال مع هيئة الاستثمار؟
- كما تعلمين باني سيدة متعلمة واعمل كمدير عام لشركة سمايا المملكة للخدمات التجارية والصناعية ( إحدى شركات مجموعة غسان النمر القابضة ) واعلم واجباتي تماماً اتجاه وطني واعلم أيضاً بضرورة عمل التسهيلات اللازمة من الدولة لاستقطاب رؤوس أموال أجنبية لما لها من أهمية بالغة في الاقتصاد السعودي ولكن هذا لا يمنع أبداً من أن يكون هناك أيضاً تسهيلات للمواطنين فهم أيضاً الجزء الأساسي في اقتصاد هذا الوطن وكم كنت أتمنى أن نحصل على هذه التسهيلات تماماً كما يحصل عليها المستثمرون الأجانب فالهيئة الاستثمارية تعاني بشكل أساسي بنظم المعلوماتية الخاصة بها اتجاه المواطنين واكبر مثل على ذلك ارجعي للموقع الالكتروني الخاص بالهيئة وانظري بنفسك .
@ كم تقدرين نسبة البطالة بالسعوديات ؟ ما أبرز حلولها برأيك؟
- حسب الإحصاءات العامة في وزارة الاقتصاد والتخطيط فان نسبة البطالة بين السعوديات تصل إلى 24.7% رغم التشكيك من خبراء اقتصاديين في دقة دراسات القوى العاملة في السوق السعودي وبرأيي الشخصي تدني الأجور وساعات العمل الطويلة وعدم توفر البيئة المناسبة أسباب رئيسية تعيق عمل المرأة فيجب أن يعاد النظر في بعض أنظمة عمل المرأة وعمل التوعية اللازمة.
@ ما أبرز ما تحتاجه المرأة لدخول السوق السعودي؟
- الفكر وإعداد الدراسات اللازمة والإرادة وتنظيم أمورها الشخصية ويجب عليها أيضاً استيضاح القوانين الخاصة والجهة التابع لها المشروع . هذا ما تحتاجه المرأة للدخول للسوق السعودي.
@ كيف ترين استغلال بعض المشاغل للسيدات في إغرائهن للتسجيل بدورات تجميل ومن ثم خداعهن؟ وما هو الحل لهذا الاستغلال؟
دعيني أقول لك شيئاً هاماً : بسبب المفهوم الخاطئ لدى الكثير من السيدات السعوديات بان العمل محصور فقط للمرأة في قطاعات محددة كقطاع التربية والتعليم والصحة وغيرها وهذا المفهوم الخاطئ جعل قطاعات مراكز التجميل هدفاً أساسياً لكثير من الفتيات وخصوصاً التي لم تكمل دراستها الجامعية فمن هنا كان الاستغلال البشع لتلك المراكز ولن أقول جميعهم بل جزء كبير منهم . وأنا أدعو هنا إلى تفعيل دور رقابة الدولة على مثل تلك المراكز كما وأطالب بفتح موقع الكتروني متخصص من وزارة العمل يعني بقضايا عمل المرأة وتحديد ما لها وما عليها .
@ ما هي آخر مستجدات شركة سمايا المملكة؟
- كما تعلمين بأن من أهم أهداف شركة سمايا المملكة للخدمات التجارية والصناعية نقل التكنولوجيا الصناعية من جميع أنحاء العالم إلى المملكة ومن هنا كانت صفقة عام 2007م وذلك بشراء 65.5% من شركة SSS Corrotec الألمانية التي تعمل في مجال الحماية الكاثوديكية بالإضافة إلى شراء حصة 75% من شركة الفيرمك البحرينية لأعمال الإنشاءات الحديدية. وحالياً جار التحضير لإنشاء أكبر مصنع بالعالم يعنى بإنتاج نظام -EVG 3لطرق البناء الحديث والذي نتوقع أن يحدث ثورة هائلة في عالم البناء .
@ وما آخر مستجدات مصنع الهدايا والفسيفساء وكيف ممكن أن يساعد الكوادر الشابة من الفتيات بالعمل؟
- إن مصنع سمايا المملكة للهدايا والفسيفساء هوالعمل الذي اشعر فيه بتحقيق ذاتي فلم تكن فكرة إنشاء هذا المصنع بالأمر الهين فقد اخذ الكثير من الدراسات والأبحاث كونه فريداً من نوعه في المملكة كما وأخذنا بالاعتبار فكرة التوسعة الجديدة للمصنع والتي من خلالها ستكون أكثر من 250فرصة عمل جديدة للسيدات مع العلم بان المصنع مجهز بإدارة متكاملة تعنى بتدريب الفتيات الراغبات للالتحاق بالعمل معنا.
@ برأيك من يقف وراء عدم تفعيل دور المرأة وخاصة سيدات الأعمال؟
- من هوالمستفيد من وراء تعطيل دور المرأة هو من يقف وراء عدم تفعيل دورها .
@ كيف ترين مسألة تكرار المطالبات حول توظيف المرأة بالأسواق العامة لبيع المستلزمات النسائية؟
هذا المطلب حضاري وفي غاية الأهمية فكيف نرضى لبناتنا بان يبتعن مستلزماتهن الخاصة جداً من رجال أجانب وأين دور الدين في هذا الجانب وإنني أضم صوتي لهذه الأصوات وأقول كفى قيوداً حتى بأبسط الحقوق.
@ ماذا عن توقعاتك في شأن زيادة نسبة السعودة في القطاع الخاص ؟
- إن المملكة العربية السعودية تمر حالياً بطفرة اقتصادية في ظل قيادة مولاي خادم الحرمين الشريفين الملك عبد الله بن عبد العزيز اعزه الله ومن خلال هذه الطفرة بالإضافة إلى تقبل المرأة للعمل بالقطاع الخاص بصورة أفضل من ماهي عليه الان من الماضي مما سيزيد فرصة العمل بشكل أكبر ليبقى السؤال كيف ستتعاطى القوانين الموضوعة حالياً مع الطلب المتوقع على زيادة توظيف السعوديات.