بحث



الثلاثاء 8 جمادى الأولى1429هـ -13 مايو 2008م - العدد14568

عودة الى مقالات اليوم

اضافة للمفضلة نسخة للطباعة ارسل المقال احفظ المقال


إشراقة
نقابات مهنية محترفة

د. هاشم عبده هاشم
    @@ نشأت عندنا.. ولفترة طويلة حساسية معينة تجاه بعض "المسميات" ..

لارتباطها - من وجهة نظر البعض - بنشاطات "غير مطمئنة"

@@ ولو أمعنا النظر في البدائل..

@@ فإننا لن نجد فارقاً كبيراً.. بين ما كان يجب أن يكون عليه اسم ذلك النشاط وبين ما انتهى إليه "التحوير"..

@@ لكن الأثر النفسي.. والممارسة الجادة لوظائف ذلك النشاط ظلاّ دون المستوى المطلوب.. بفعل التسمية التي أفرغتها من المضمون ..وقتلتها تماماً ..

@@أما الآن وقد زالت تلك الحساسيات.. والمفاهيم الحذرة.. فانه لابد أن نسمي الأشياء بأسمائها ..

@@ فمثلاً.. لابد وأن نطلق على: أقسام النظم الموجودة في بعض الجامعات: أقسام وكليات القانون ..

@@ فقد اعتمدت التسمية المشار إليها (النظم) في الجامعات لأنه كان هناك من يتحفظ على تدريس القانون أصلاً في جامعاتنا.. لتفسيرات تخص أصحابها..

@@ أما اليوم ..وبعد أن صدرت الكثير من الأنظمة ..والتشريعات التي أعطت "القانون" صفة الاعتراف الكاملة فانه لم يعد هناك ما يبرر أن نواصل نظرتنا السلبية تجاهه وهو العلم الذي أصبح احدى ركائز تطبيق العدالة وترسيخ مفاهيم "الحق" والترافع باسم الناس ..وإنصافهم ..

@@ وقياساً على ذلك ..

@@ فإن مسمى (نقابة) كان ومازال.. يشكل حساسية بالغة لدى البعض.. وإن كنا قد استعضنا عنه بمسمى (جمعية).. وسحبناه على جميع النشاطات التي لم نستطع نكران أو تجاهل حاجتنا إلى وجودها لتنظيم المهن وإدارتها بصورة (احترافية) ..وإن كانت أنظمة هذه الجمعيات (النقابات) أو (الاتحادات) بحاجة إلى مراجعة جذرية.. ولكن بعد أن نتخلص من بذور حساسيتنا.. ولا نتردد في إطلاق مسمى (نقابة) عليها.. لاسيما وأن (نقابة السيارات) وما في حكمها كانت موجودة في مكة المكرمة منذ(70) عاماً أو تزيد ..

@@ وما استطيع قوله الآن هو: أن مجتمعنا أصبح راشداً.. ومواطنينا على درجة كبيرة من الوعي.. وتحمل المسؤولية.. ودولتنا لاتنفك تطالب كل واحد فينا بتحمل المسؤولية.. والانخراط في الخدمة العامة.. والمشاركة في بناء وتنمية أوجه الحياة المختلفة ..

@@ ولذلك فإن وجود نقابات تعمل على تنظيم المهن.. ورعاية منسوبيها والمحافظة على حقوقهم.. وإلزامهم بتحمل أعباء المسؤولية والارتفاع إلى مستواها.. يشكل ضرورة لا بد من العمل على تبنيها.. مع التقيد التام بشروط الممارسة المهنية.

@@ وحبذا لو بدأ التطبيق لهذا التصحيح لما هو قائم بتعديل مسمى "الهيئة الوطنية للجمعيات والمؤسسات الأهلية" الذي أقره مجلس الشورى مؤخراً.. ورفعه إلى مجلس الوزراء للمصادقة عليه.. فنطلق على هذه الهيئة - وفقاً لهذا التوجه - اسم (الهيئة الوطنية للنقابات والمؤسسات الأهلية).

@@ وصدقوني فإن العمل النقابي النظيف.. سيكون إضافة حقيقية لتعزيز مبدأ الحضور الفاعل للمواطن في خدمة البلاد والعباد ..وترجمة للتوجه الجاد نحو تبني مؤسسات المجتمع المدني الفاعلة والإيجابية ..

@@ وكم أتمنى أن نتخلص من هذا النمط من الازدواجية في التفكير.. وأن نعيش المرحلة بكل ما تتطلبه منا من التزام.. ومصداقية.. وتحمل أمين للمسؤولية.. إذا نحن أردنا لهذا المواطن أن يكون "شيئاً مذكوراً" ليس فقط في العمل والتفكير.. وإنما في صناعة القرار أيضاً.. وهو بحمد الله قادر على ذلك ..وراغب فيه.. وجدير به ..

@@@

ضمير مستتر :

(لا شيء يعيش خارج زمانه ..ولا شيء يبقى بعد أوانه )

9 تعليقات
تنويه: في حال وجود ملاحظة أو اعتراض على أي تعليق يرجى الضغط على (إبلاغ)

 


يا رعاكم الله !
لا، للنقابات المهنية !
" لو دخلوا جحر ضب لدخلتموه " !
انظروا حال الفساد والفوضى
والاضطرابت والاضرابات
التي تعيشها
تلك الدول التي تغص بالنقابات
وما زادتهم إلا سوءا !
با رعاكم الله !
خدمة الوطن والمواطن
تتجلى في تعزيز
الوازع الديني
والاخلاص في العمل
واحترام وتفعيل الأنظمة
( يا أيها الذين آمنوا اطيعوا الله
واطيعوا الرسول
وأولي الأمر منكم ).
اللهم ارزقنا اتباع الحق واجتناب الباطل.


njwaabdullah
ابلاغ
05:00 صباحاً 2008/05/13

 


لو فكرنا جيدا لوجدنا أن النقابات أو الجمعيات أو الاتحادات مهما كان المسمى هي وسيلة فاعلة لضبط وتنظيم الأمور وتحديد المسئولية والمسئولين وكشف الاهمال ومنع الدخلاء من التسلل داخل المجتمع، فمثلا ملايين المقيمين بدون نظام يسرحون ويمرحون متنقلين بين مختلف المهن بدون رادع يردعهم ؟؟؟المسميات لا تؤثر إذا وجد النظام الصارم المسيطر والمسير


فايق ورايق
ابلاغ
06:11 صباحاً 2008/05/13

 


دكتور/هاشم حفظك الله،
أضحك الله سنك على هالصبح،
لماذا نحب دائماً نخوض ونتحدث في القشور ونترك الجوهر؟؟
أو دعني أعبر عنها بطريقة أخرى، الحمد والشكر لله أصبح (جميع)
موظفي القطاع العام والخاص(سعوديين)ولم يبقي لهم سوى القليل
(جداً)من المطالب لهذا يجب ان بكون لديهم نقابة للتباحث بمطالبهم
المحدودة (جداً) هذه حتى يكونوا مبسوطين 24 قيراط.
عندما اُنشئت(نقابة السيارات)بمكة المكرمة كان جميع السائقين
(سعوديين)
خريج (النظم) لا يُوظف ككاتب عدل أو قاضي!!
طال عمرك(نزبط الهرجه)الأساس والجوهر أولاً ثم..؟


ابو عبدالكريم1
ابلاغ
07:42 صباحاً 2008/05/13

 


مرحبا د.هاشم , لطالما كنا نعيش تحت هذه الهالة من التابوهات والتحريمات والمكرهات والغير مستحبات. الخ !!! ولكننا نجد أنفسنا نمارس مانكرهه و ما نحرمه و مانكرهه ولكن بتسمية أخرى فقط لأرضاء فكر معين ذو نزعه عدوانيه تجاه أي شيء جديد يطرأ على حياتنا !!! والحمدالله على كل حال أن حكومتنا الرشيده هي ماضية في تقديم كل ما ينفع المجتمع من وسائل حديثه لتمكن ألانسان من اللحاق بهذا التسارع الثقافي والحضاريالعالمي دون الانتظار لمن يريد تعطيل مسيرتنا الحضاريه , شكرا لك والسلام...!!!


فضل الشمري
ابلاغ
09:06 صباحاً 2008/05/13

 


النقابات تحفظ حقوق جميع الأطراف و تجعل الشفافية متاحة و المعلومات عن الأشخاص التابعين لها متوفرة مما يضمن سرعة العمل و الوصول للهدف المنشود كما و أنها يجب ان تقدم للتابعين لها فوائد معينة و تنظر في مشاكلهم و بالتالي تقل الإعتمادية على جهات معينة و تتوزع المسؤوليات و هذا ما لا يريدة البعض لأنهم يريدون للإدارة أن تبقى مركزية
و ما الضير من أن نقلد الدول المتحضرة في الأشياء المفيدة أليست أفضل من الأشياء التافهه التي نأخذها عنهم من دون وعي
أتمنى لوطني الحبيب التقدم و الرخاء و دوام التطور و الأمان


إنسان
ابلاغ
11:25 صباحاً 2008/05/13

 


كم نحن بحاجة الى نقابة النفط.اسوة بزملائنا بالجانب الكويتي
نعمل بمكان واحد ( المنطقه المحايده ) ونختلف معهم ببعض المسميات ؟
نقابة النفط الكويتيه كلهم منتخبون من قبل عمال النفط.اما الهيئه السعوديه للعاملين بقطاع النفط او مايفترض انها مشابهه لنقابة النفط...فهي النصف بالتزكيه من ادارة الشركه والنصف الاخر منتخب من العمال ولكنها بيد مدير الشركه باي وقت يستطيع ان يحلها...على خلاف النفط التي لايرجعون الا لامير البلاد...ويستطيعون لقاء الوزير بأي وقت.هناك اختلاف كبير ؟


تركي الشلاقي
ابلاغ
11:47 صباحاً 2008/05/13

 


لنا مصطلحاتنا الشرعية
الكل يسعى لتحقيق العدالة والمساوة وأن يشارك المواطن في عملية صنع
القرارات التي لها علاقة بحاضره ومستقبله و أن يسود مبدأ الشفافية في كل
الأنشطة العامة
ثقافة الإنتخاب والمساءلة ووضع الرجل المناسب في المكان المناسب كل هذه
المعاني والمرامي حفظها لنا الشرع الإسلامي لماذا نستعير من اليسار العربي
مصطلحاته مثل (نقابة)! ومن الغرب كلمة (قانون)
هل الحضارة أستخدام قوالب لغوية؟ التطور الحضاري هو أخذ ما في الحضارة
من تقدم مادي وتطويعة لخدمة الأمة مع الثبات على مصطلحاتنا الشرعية


ناصر حماد الجهني
ابلاغ
11:53 صباحاً 2008/05/13

 


أ د/ هاشم حفظه الله
النقابة لاي مهنة امان لمنتسبيها مالهم وماعليهم.
نضم صوتنا الي صوتكم النير والهادف والحكيم لكل ماتطالب به
وهو لمصلحة الوطن والمواطنين.
واقول للقارئ ابوعبدالكريم ياهو بالجداوي بداية الزرع بذرة !
مثل عندنا صحراوي لاتعرفه كونك تعيش ببيئة بحرية!
مادام اعتمدت الانظمة والقوانين من قبل ولي الامر فما علي الاخرين
سوي التنفيذ ! ومما يحز بالنفس ان المحامي يسمي معقب!


جاسم الشبلي
ابلاغ
12:55 مساءً 2008/05/13

 


أستاذ/ جاسم الشبلي رعاك الله،
طال عمرك أعيش في قلب المملكة الحبيبة، لهذا تجدني أحب
الجميع وعشت فترة جميلة من العمر في جدة ولي ّأصدقاء كثير
أعتز بهم جميعاً، المشكلة ليست في بداية الزرع بذرة، ولكن من
سيرويها أو يُسقيها لتنمو، وليست المشكلة في سن الأنظمة
ولكن على من ستطبق الأنظمة، إذا كان سعادة المستشار
المحامي الذي عصب كل شئ في الغرب مازال يسمي معقب!!
والنقابة تحتاج لأعضاء، والأعضاء المفروضين غير مقتنع بهم معالي
وزير العمل حفظه الله وكل يوم يطلع لنا بعذر غير مقنع،
إذن من سيروي البذرة؟؟


ابو عبدالكريم1
ابلاغ
04:08 مساءً 2008/05/13


  التعليق مقفل لإنتهاء الفتره المحدده له

عودة الى مقالات اليوم

اضافة للمفضلة نسخة للطباعة ارسل المقال احفظ المقال أعلى







صفحة البداية | نسخة أجهزة كفية | RSS اعداد سابقة | جوال الرياض | القسم التجاري | اتصل بنا | الاعلانات | الاشتراكات

جميع الحقوق محفوظة لمؤسسة اليمامة الصحفية 1999-2008 .
تصميم وتطوير وتنفيذ إدارة الخدمات الإلكترونية