وأوضح قفاري بن صالح القفاري، الرئيس التنفيذي للمجموعة، أن كوادر المستقبل تنفذه المجموعة وتخرج من خلاله أكثر من 120شاباً سعودياً بوظيفة (بائع)، وعليه نأمل تحقيق نجاحات بمعادلتنا الصعبة التي اعتدنا على انتهاجها "كوادرنا الوطنية عنصر استثماري مضمون الربحية" وأن نثبت نجاح الشباب السعودي بمختلف المهن بدون استثناء، آملين أن نستفيد من تجاربنا للمنشآت الأخرى، من أجل شباب وطننا العزيز.

وأفاد محمد بن علي الملحم، مدير إدارة الموارد البشرية والتطوير بالمجموعة، بأنه سيتم البدء فوراً بتنفيذ البرنامج التدريبي للقرارات السامية والتوجيهات الوزارية الصادرة بوجوب سعودة هذه الوظائف، لذا كان لزاماً علينا ومن مبدأ (التوطين مسؤوليتنا) أن نجد حلاً احترافياً يحقق توجيهات حكومتنا الرشيدة وأهداف مجتمعنا الذي يعد جزءاً لا يتجزأ من أهدافنا ومسؤولياتنا، وبالطبع سيكون هذا البرنامج كبداية لانطلاق عدد من البرامج لهذا النوع من الوظائف، وبكل تأكيد عازمون على تكرار تنفيذه مستقبلاً.

الجدير بالذكر أن المجموعة لها مساعٍ عدة في خدمة المجتمع، حيث بادرت مؤخراً بتوظيف عدد (18) شاباً سعودياً من ذوي الاحتياجات الخاصة، وذلك بالتعاون مع مركز التأهيل المهني بالرياض.