بحث



الاربعاء 18 جمادى الأولى 1427هـ - 14 يونيو 2006م - العدد 13869

عودة الى محليات

اضافة للمفضلة نسخة للطباعة ارسل المقال احفظ المقال


انفض الزحام في مدارس البنات وبقيت الإداريات

استطلاع - سحر الرملاوي
    انتهت أيام الاختبارات بكل مشكلاتها وتوتراتها والضغط الكبير فيها على كل أعضاء المدارس والجامعات من طلاب ومدرسين وإداريين، وشيئاً فشيئاً انفض الزحام عن الشوارع من أمام المدارس، وبدأ المعلمون والمعلمات والطلاب والطالبات يعرفون معنى النوم إلى وقت متأخر وينعمون ببداية إجازة طويلة.

لكن هناك فئة واحدة لم تتمتع بعد بهذه الإجازة، فمازالوا ملزمين بالدوام اليومي لاسبوعين بعد الاختبار وبدون داع أو فائدة ترجى.. إنهم اداريو المدارس.

وفي هذا الاستطلاع السريع تلتقي «الرياض» مع عدد من الإداريات في إحدى المدارس الابتدائية بالرياض لتنقل همومهن وتطلعاتهن.

علمونا لنستفيد

تبدأ معنا الإدارية ناهد الهنداس قائلة: انتهى دوام الطالبات والمعلمات منذ الأربعاء الماضي أما نحن الإداريات فعلينا الانتظار والدوام اليومي حتى الأربعاء القادم، بدون عمل، بدون أي فائدة، أنا لا مانع عندي من الحضور إذا كان هناك فائدة منه، مثلاً نتعلم شيئاً جديداً نمنح دورة حاسوب تفيدنا في عملنا، المهم الاستفادة من هذا الوقت، مع العلم أن تطويرنا إدارياً يصب في النهاية لصالح العمل، أما الان فالشعور الغالب علينا هو أن دوامنا حتى الآن وبدون داع أو عمل هو نوع من إظهار السلطة لا أكثر ولا أقل، حتى أن بعض المدارس كانت تقوم بتقسيم إدارياتها على الأسبوعين بحيث تداوم ثلاثة فقط كل يوم وكل جاءها تعميم بعدم التقسيم وأجبرت كل الإداريات على الدوام.. لماذا ولأي سبب.. لست أدري.

المرشدات لماذا؟

المرشدة الطلابية وداد العدواني تشارك ناهد رأيها وتضيف: أنا مرشدة طلابية فلماذا أظل أداوم رغم عدم وجود طالبات؟

لقد كنا سابقاً نعامل مثل المعلمات ونبدأ اجازتنا معاً ولكن منذ هذا العام أصبحنا مثل الإداريات نداوم بعد انتهاء الاختبارات اسبوعين بلا داع، نحن عملنا مع الطالبات فما الحكمة من فرض الدوام علينا بعد انتهاء عملنا، إنني أعرف بعض المدارس التي ما زال تقسيم الإداريات فيها على أيام الدوام المتبقية فلماذا تم استثناء تلك المدارس، الأمر محير وأنا حتى الآن لا أعرف لماذا أدوام؟

دوام بلا عمل

وتقول الإدارية اسماء الحميضي والإدارية حصة الثبيت: رغم الفارق الشاسع بين راتب المعلمة وراتب الإدارية إلا أننا مطالبات بالدوام بعد أن ينتهي العمل في المدارس عكس المعلمات اللواتي يقمن باجازتهن قبلنا، إنني استغرب لماذا تم تغيير القرار القاضي ببدء اجازاتنا بانتهاء أعمالنا؟ لقد كان قراراً صائباً وكنا نستمتع بالإجازة بمجرد انتهاء العمل كما هو طبيعي ومعقول، أما الآن فإنني مطالبة بحضور لمدة أسبوعين بلا وجه حق، حتى حالات الدور الثاني وامتحانات ما قبل الدراسة القادمة ليس لدينا ومع ذلك ينبغي أن أعود قبل بدء العام الدراسي الجديد بشهر.. أدوام شهراً بدون عمل.. لماذا؟

دوامة كل عام

أما الإدارية فوزية الوايلي والإدارية خلود الشعلان فقد وافقتا زميلاتهن الرأي وأضافت فوزية: الإداريات يعانين معاناة كبيرة ولا يقتصر الأمر على الدوام اليومي بينما العام كله إجازة أو القدوم المبكر قبل شهر من الدراسة، بل وليس فقط الراتب القليل، هناك أمور اخرى تضايقنا.. فنحن على سبيل المثال لا نعلم بالدورات التدريبية إلا بعد انتهائها.. لا يتم انتدابنا إلى روضة ينقصها اداريات حتى لا يقل دومنا يوماً واحداً، أما إذا جاء الندب إلى مدرسة ثانوية فلا مانع تزيد الأعباء ولا يزيد الراتب.. بل حتى تقارير الأداء الوظيفي لا نتمكن أبداً من رؤيتها رغم حقنا في معرفة ما فيها وهو حق اداري لم نستفد منه أبداً ولا نعرف لماذا؟

أما دوامنا أيام الاجازة الأولى والأخيرة فهذه هي أكبر المشاكل، ألسنا مثل غيرنا ونحناح إلى الراحة ومرتبطين بأسر أخذ معظم أفرادها اجازتهم وبقينا نحن؟

لا أعرف لماذا الإداريات دون غيرهن هن اللاتي ينبغي أن يظللن في هذه الدوامة كل عام.

15 تعليق
تنويه: في حال وجود ملاحظة أو اعتراض على أي تعليق يرجى الضغط على (إبلاغ)

 

انفض الزحام في مدارس البنات وبقي الاداريات


العلاوه متوقفه والراتب على قد الحال ومافيه ترقيات ودوام بالاجازه

وبعد ممنوع تقسيم الاسبوعين اللي نداوم فيها لازم يحضر جميع

الاداريات قمه الظلم


ام فهد
ابلاغ
04:33 صباحاً 2006/06/14

 

ايها الأداريات الكريمات


السلام عليكم..
اوجهه رسالتي لأداريات المدارس وأقول لن.. انتن أحسن من غيركن فغيركن يتمنى مكانكن فأرجو ان تحافظو عليه من اجل خدمة بنات شعبكم..


ام صالح
ابلاغ
05:21 صباحاً 2006/06/14

 

ونحن المعلمات


ايضا نحن المعلمات ياأخت سحر الزمنا بالدوام حتى بعد نهاية اعمالنا من تصحيح ومراقبة وبدلا من ان نجازى بالأجازة نفاجئ بالتعميم الذي يجبرنا بالدوام حتى بعد انتهاء الاعمال اظن الوزير لم يجد مايصدرة من تعاميم ذات فائدة فاصدر هذا التعميم وكان هذا جزائنا على التعب في التصحيح والمراقبة والبقاء في المدرسة حتى الليل لانهاء اعمالنا وإظهار النتائج في الوقت المحدد والى هذااليوم وانا افكر مافائدة دوامنا بعد ان سلمنا النتائج او هو مجرد تعميم لقهر المعلمات والسلام فقط


نورة محمد
ابلاغ
05:53 صباحاً 2006/06/14

 


كذلك اداريي المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني
نعاني من نفس المشكله لاترقيات التعديل متوقف بينما المدربين
او الفنييين يتمتعون بالاجازات والتعديل مستمر عوضا عن الدورات الداخليه
والخارجيه الموفره لهم اما نحن فكاننا الابن بالتبني لهذه المؤسسه
السنا موظفين جميعا وكل من يخدم وطنه ودينه حسبنا الله ونعم الوكيل


عبدالله
ابلاغ
08:05 صباحاً 2006/06/14

 

ونحن حراس المدارس


بسم الله الرحمن الرحيم
ونحن حراس مدارس البنات وزوجاتنا نعاني من هذا الدوام الجائر
لأننا طوال العام بلا اجازات وقبل بدء الاختبارات علينا مناوبه ليليه ودوام صباح
وبعد الاختبارات دوام لاسبوعين كاملين وقبل بداية الدراسه بشهر كامل نداوم
ولا ينظر لنا على اننا اوادم بل على اننا فراشين ليس الا ولا عندنا التزامات
ولا لنا قيمه لا عند مواطنين ولا عند مديرات ولا عند مدراء ادارات


سليم العنزي
ابلاغ
08:30 صباحاً 2006/06/14

 

قرارات وتعميم ضالمه


من المتعارف عليه ان المعلمه ينتهى دوامها با انتهاء اعملها وتسليم شهدات طلاباتها ولكن نتيجه تعبها وجهودها تجزاء بتعميم ضالم يلزمها بدوام لمدت اسبوع دون معرفة القصد من ذلك التعميم هل القصد ا قهر المعلمه


ابتسام
ابلاغ
08:53 صباحاً 2006/06/14

 

أضم صوتي لكي يا أم صالح...


السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة،،،
(ولإن شكرتم لأزيدنكم)
يا اخواتي الفاضلات انتن معترضات على الدوام لمدة اسبوعين وإجازاتكم في السنة اكثر من 4 أشهر فما بلكن بمن يعمل في الشركات
بالنسبة لي انا اعمل في شركة دوامين من الساعة 8.00ص إلى الساعة12.00م ومن الساعة4.00م إلى الساعة8.00م مع دوام نصف يوم الخميس من الساعة9.00ص إلى12.00م وإجازه سنوياً لمدة شهر فقط..
فانا اقول الشكر اهم من النكران
فاشكرو الله يزيدكم من فضلة.


عبد العزيز الربيعة
ابلاغ
09:07 صباحاً 2006/06/14

 

1300 ريال..


وفوق كل هذه المعاناة والمرارة راتب الإدارية لايتعدى حدود 1300 ريال في المدارس الخاصة...مع أنها (multi system ) كاتبة ومراقبة ومدخلة بيانات وإن تطلب الأمر مساعدة...قليل من الإنصاف ومراعاة الله في هؤلاء المستضعفات ياإدارة التعليم فمن يبحث في أحوال المدارس الأهلية سوف يرى العجب العجاب من قبل ملاك المدارس والمسؤولين عن إدارتها تجاه المعلمات والإداريات بشكل عام..


مشاري نجد
ابلاغ
09:20 صباحاً 2006/06/14

 

راي قانوني


حسب الانظمة والتعليمات فانه لايحق التفريق في اجازة التعليم بين معلمة او ادارية مستغربا ان يكون هنالك ازدواجية في القرارات والتعليمات
واختلاف في تطبيق الانظمة على فئة دون اخرى
عموما العمل في فترة الاجازات يعتبر تكليف يستحق العامل عليه بدل خارج دوام
بلمناسبة سمعنا كثيرا عن حالات فصل تعسفي شملت منسوبات التعليم الاهلي متمنيا من المتضررات عدم السكوت والاستكانه وعليهن المطالبه بحقوقهن القانونية
almustshar_ahmed@hotmail.com


احمد المحيميد(مستشار قانوني*
ابلاغ
11:07 صباحاً 2006/06/14

 10 

اصبروا وصابروا..


أنا موظفة في ( مدرسة حكومية ) على بند الأجر اليومي براتب 70 ريال في اليوم وبالطبع لا يشمل الإجازات ولا الخميس والجمعه ولا أي اعتبار لأي غياب مرضي أو اضطراري كله بدون عذر يعتبر.. ولا أي حقوق من أي نوع.. وملزمة بالدوام.. ومدخلة بيانات ومعاي الصادر وأحيانا كثيره الوارد.. وإدارية في غالبية الأحوال ومناوبة.. وبعدين.. إلى متى.. الراتب ما يهم بقدر ما يهم احتساب السنوات اللي من العمر مرت واحنا في انتظار الفرج.. الله يعين الجميع ,, ومن شاف مصيبة غيره هانت عليه مصيبته.. الله يعينكم يا موظفات المدارس الأهليه.. ولو إننا مو بعيدين عنكم.. لكن أقل شي اسمنا : ((( تبع الحكومة ))) !


انتظار أحمد
ابلاغ
11:44 صباحاً 2006/06/14

 11 

احمدو الله


احمدو الله علي النعمه الا أنتن فيها يا الاداريات طوال العام وانتم تخرجون اول الناس وقبل الطالبات في بعض الايام ومناوبات الله بالخير اذا الوحده ناوبن اقامت الدنيا واقعدتها علي تلك المناوبه وكل المناويات علي المدرسات الاتي يهملن طوال اليوم ويمكن الواحد من المعلنات عندها 22 صحه ومع ذالك تمسك مناوبه وحصص اضافيه و أنتن علي اسبوعين متضجرات خافو الله اولا في الراتب وحللوه والله من وراء القصد


ابو عبدالله
ابلاغ
01:07 مساءً 2006/06/14

 12 

الإداريات الشعير المأكول المذموم..


بصفتي إحدى الإداريات فنحن نقوم بجميع الأعمال الإداريه وحتى أعمال المساعدات مع قلة الرواتب وتوقف العلاوه السنويه والحرمان من الترقيات كباقي موظفي الدوله والدوام الصيفي نكون تحت رحمة الإداره ولا يحق لنا تحديد رغباتنا بالتوزيع والافضليه للمديره والمساعدات وعند الاعتراض على ذلك يتم تذكيرنا بأن علينا القيام بكل مايطلب منا من عمل أو غيره من قبل إدارة المدرسه.. فأين المساواة والإنصاف في ذلك ؟؟


أم ياســر
ابلاغ
02:10 مساءً 2006/06/14

 13 


الله يكون بعونكم يارب والله


ابوعمر
ابلاغ
03:21 مساءً 2006/06/14

 14 

اداريات بدون ترسيم


نحن اداريات على بند الاجر اليومي ونعاني من الضغط حيث لايوجد في المدرسه سوى اداريه مدخلة بيانات بالاضافه الى الاعمال الادريه والمناوبه والاشراف ولا ترسيم اتمنى من المسئولين النظر في وضعنا في اسرع وقت لان بصراحه صرنا نعاني مشاكل نفسيه بسبب عدم المساواه والترسيم


ام محمد
ابلاغ
05:22 مساءً 2006/06/14

 15 

متى يُعطى كل ذي حقٍ حقه!


أنتن يا الإداريات مظلومات
ونحن العلمات أيضاً... تم تعيينا على بند 105
وبعد ترسيمنا ذهبت سنوات الخدمة أدراج الرياح
عموماً.. موضوعنا عنكن أيتها الصابرات... فوالله أن العمل بعد عطلة
الجميع لهو قمة الظلم والقهر
فالوقت الذي ننعم فيه بالنوم... تذهبن أنتن إلى العمل
لماذا لا يتم تقسيم العمل على مجموعات بحيث
تتناوب الإدرايات حتى ينتهين من تسليم ملفات الثانوية العامة!
سؤالي هنا متى يُعطى كل ذي حقٍ حقه !


فوزية فواز
ابلاغ
02:14 صباحاً 2006/06/15


  التعليق مقفل لإنتهاء الفتره المحدده له

عودة الى محليات

اضافة للمفضلة نسخة للطباعة ارسل المقال احفظ المقال أعلى







صفحة البداية | نسخة أجهزة كفية | RSS اعداد سابقة | جوال الرياض | القسم التجاري | اتصل بنا | الاعلانات | الاشتراكات

جميع الحقوق محفوظة لمؤسسة اليمامة الصحفية 1999-2008 .
تصميم وتطوير وتنفيذ إدارة الخدمات الإلكترونية